2009-01-08 08:23:12
Czy zauważyliście metamorfozy, jakie zaszły w ostatnich latach w działach kadr dużych firm? Teraz nazywają się one zazwyczaj skrótem HR, czyli human resources i zajmują się dużo szerszym spektrum działań. Przykłada się dużo większą wagę i znaczenie do ich działań. To działy HR odpowiadają bowiem za rozwój firmy, ponieważ są odpowiedzialne za selekcje nowych pracowników oraz integracje zespołu poprzez organizowane
pikniki firmowe,
wyjazdy integracyjne, czy
imprezy motywacyjne. Takie imprezy organizowane są często z działem Public Relations, ponieważ tzw. PR wewnętrzny skupia się także na komunikacji wewnątrz firmy.
Pikniki firmowe są najprostszym sposobem, aby wprowadzić dobrą atmosferę w firmie.
Wyjazdy integracyjne wymagają z kolei większego zaangażowania ze strony pracowników działów HR i PR, ponieważ wiążą się z podjęciem znacznie większej ilości...